בנק אגוד משיק מהלך חדשני – "חשבון הפוך"

ריבית זכות אוטומטית, פטור מריבית חובה ופטור מעמלות פקיד לשלוש שנים וללא התחייבות מצד הלקוח
בנק אגוד משיק היום מהלך חדשני במטרה לגייס לקוחות פרטיים חדשים: "חשבון הפוך". במסגרת המהלך, מציע בנק אגוד ללקוחות חדשים מעבירי משכורת לפתוח בבנק "חשבון הפוך" מהבנקים האחרים ולקבל סל ייחודי של הטבות שאינו מוכר במערכת הבנקאות בישראל.

הסל כולל את כל ההטבות הבאות:
•ריבית זכות אוטומטית בשיעור 3% על יתרות הזכות בחשבון עד לגובה המשכורת.
•פטור מתשלום ריבית חובה עד לגובה המשכורת
•פטור מעמלת פקיד

ההטבות יינתנו למשך שלוש שנים.

חיים פרייליכמן, מנכ"ל בנק אגוד, אומר: "בנק אגוד מציג היום הטבות בעלות ערך כלכלי אמיתי. המהלך הזה מלמד, כי בנק אגוד מסוגל להיות הבחירה המועדפת על לקוחות הבנקים בישראל. הדיון המתמשך בנושא העמלות הבנקאיות מסיט את תשומת הלב הציבורית מהתמונה הצרכנית כולה – היכולת של לקוחות הבנקים ליהנות מתנאים טובים יותר הן על הפקדות ומוצרי השקעה שונים והן על האשראי, ולקבל שירות אישי טוב יותר בעמלות מופחתות. אנו פונים ומציעים ללקוחות את סל ההטבות הזה: בואו תנסו אותנו ותיווכחו שאגוד הוא אלטרנטיבה מנצחת".

עידית לוסקי, סמנכ"ל בכיר בבנק אגוד, ראש אגף קמעונאות, נכסי לקוחות וייעוץ, אומרת כי בנק אגוד רואה חשיבות רבה בהוגנות. "אנחנו מציעים הטבות ייחודיות בעלות ערך כלכלי אמיתי וללא גימיקים. בבנק אגוד שירות אישי אינו רק סיסמא. לצד שירותים ישירים משוכללים, הבנק מזמין את הלקוח לבוא לסניף או להתקשר לסניף ולקבל שירות אישי. לכן, יש חשיבות בסל ההטבות שאנו מציעים לא רק לריבית הזכות האוטומטית ולפטור מריבית חובה, אלא גם לפטור מתשלום עמלת פקיד", אומרת לוסקי.

טוביה סופר, מנהל השיווק והפרסום בבנק אגוד, אומר כי ממחקרי צרכנים עולה, כי עיקר התנועה בין הבנקים הינה בקרב לקוחות צעירים יחסית, בגילאי 25-45, בני מעמד הביניים, אשר נמצאים בשלבים מוקדמים יחסית של פיתוח הקריירה. "המסר שלנו לאוכלוסיה זו, המתאפיינת במודעות צרכנית גבוהה וללקוחות אחרים הוא שבנק אגוד מבין את צרכי הלקוח ומתנהג הפוך מבנק רגיל", אומר סופר.

ההטבות תינתנה ללקוחות חדשים או ללקוחות קיימים שיעבירו משכורת של לפחות 7,000 שקל בחודש, והן מחייבות בנוסף עמידה באחד מבין שני התנאים הבאים: ביצוע לפחות 8 פעולות בחודש בחשבון או חיוב חודשי של לפחות 2,000 שקל בכרטיס אשראי.

ההטבות מותאמות לגובה המשכורת שמעביר הלקוח. לדוגמה, לקוח שיעביר משכורת בסך 7,000 שקל, יקבל ריבית זכות בשיעור 3% לשנה על יתרות זכות עד סכום של 7,000 שקל וייהנה מפטור מריבית חובה עד 7,000 שקל. אם בחודש שלאחר מכן יעביר אותו לקוח 10,000 שקל, הוא יקבל ריבית זכות על 10,000 שקל ויהיה פטור מריבית חובה עד 10,000 שקל.

עמלת פקיד, שממנה ייהנו הלקוחות מפטור, כוללת את הפעולות הבאות: הפקדת מזומן, משיכת מזומן, תשלום שובר, העברה או הפקדה לחשבון אחר, הפקה ומסירת תדפיס לבקשת הלקוח, פדיון שיק (כולל משיכה בשיק עצמי), הפקדת שיק (לכל קבוצת שיקים, עד 20 שיקים), פריטת מזומן. הפטור מעמלה יחול על כל הפעולות האלה שמבוצעות על ידי פקיד הבנק (בסניף או באמצעות הטלפון).