350 חברות הגישו בקשות לקבלת רישיון מאז נכנס לתוקף התיקון לחוק העסקת עובדים ע"י קבלני כ"א

החוק קובע כי קבלן שירות המעסיק עובדים בענפי השמירה, האבטחה או הניקיון, מחויב ברישיון ממשרד התמ"ת
350 חברות הגישו בקשות לקבלת רישיון מאז נכנס לתוקף (ב-1.1.10) התיקון לחוק העסקת עובדים ע"י קבלני כ"א הקובע כי קבלן שירות המעסיק עובדים בענפי השמירה, האבטחה או הניקיון, מחויב ברישיון ממשרד התמ"ת .

בימים אלה יוצא מינהל האכיפה וההסדרה במשרד התמ"ת בקמפיין תקשורתי הפונה לקבלני שירות בענפים שמירה אבטחה וניקיון שעדיין לא הגישו טפסי בקשה לקבלת רישיון לפנות בהקדם ולהשלים הסדרת הרישיון בהתאם לתיקון החוק.

יפה סולימני מנהלת מינהל הסדרה ואכיפה במשרד התמ"ת מציינת כי החלת חובת הרישוי על קבלני שירות, היא כלי נוסף לחיזוק הפיקוח על קבלני השירות במטרה לשמור על זכויות העובדים בענפי השמירה האבטחה והניקיון. קבלן שירות המעסיק עובדים בענפי השמירה, האבטחה או הניקיון, מחויב ברישיון ממשרד התמ"ת.

כן מציינת סולימני כי בנוסף פונה בימים אלה מינהל האכיפה וההסדרה למעסיקים אשר התקשרו או העומדים להתקשר עם קבלן שירות בענפי השמירה, האבטחה או הניקיון ומבקשם לוודא כי קבלן השירות מחזיק ברישיון כחוק.

שר התמ"ת בנימין (פואד) בן אליעזר מציין כי "משרד התמ"ת פועל במרץ ליצירת מקומות עבודה במשק – אולם באחריותנו לא רק לפעול ליצירת מקומות עבודה, אלא גם הדאגה לשמירה על זכויותיו של העובד. השנה הורחב מערך הפיקוח על נושא עובדי קבלן בכדי להגן על עובדי הקבלן, אשר מוגדרים כעובדים החלשים במשק."

מנהלת אגף ההסדרה במינהל ההסדרה ואכיפה במשרד התמ"ת, רבקה מקובר מוסרת כי הליך הרישוי נמצא בעיצומו, קרוב ל-350 חברות כבר פנו למשרד התמ"ת להסדרת הרישיון.

מקובר מבהירה כי העיסוק כקבלן שירות בענפים אלה ללא רישיון, מהווה עבירה פלילית. העונש המקסימאלי הצפוי בגין עיסוק כקבלן ללא רישיון הוא ששה חודשי מאסר או קנס של 26,200 ש"ח. הנחיות וטפסים למבקשים לקבל רישיון לפעול כקבלן שירות בענפים שמירה אבטחה וניקיון, ניתן להוריד מאתר האינטרנט של משרד התמ"ת - מינהל ההסדרה והאכיפה בכתובת www.moital.gov.il

בחודשים הראשונים לכניסת החוק לתוקף, נקט אגף האכיפה במדיניות של אכיפה ע"י מתן התראות לקבלנים אשר מעסיקים עובדים אצל מזמיני שירות בתחומי השמירה, האבטחה, והניקיון, שלא הגישו בקשה לרישיון כלל, או שהגישו ובקשתם סורבה. ובימים אלה במקביל לקמפיין התקשורתי בנושא יחל משרד התמ"ת באכיפה וקבלנים שלא יעמדו בתנאי החוק יועמדו לדין פלילי.

רקע על תיקון לחוק העסקת עובדים וקבלני כ"א

ב- 1/1/10 נכנס לתוקפו תיקון 6 לחוק העסקת עובדים על ידי קבלני כח אדם, הקובע כי על מנת לעסוק במתן שירות בתחומי השמירה, האבטחה והניקיון באמצעות עובדים אצל הזולת, יש צורך בקבלת רשיון מאת משרד התמ"ת

על פי התיקון לחוק, הדרישות לקבלת רישיון דומות לאלה שחלות היום על מי שמבקש לעסוק כקבלן כוח אדם.

בין התנאים לקבלת רישיון, על המבקש להוכיח שבמהלך חמש השנים האחרונות לא הורשע בעבירה שיש עמה קלון, כי יש לו ניסיון ניהולי או עסקי וכן ידע בתחום זכויות עובדים. כמו כן, על מבקש הרישיון להמציא ערובה מתאימה להבטחת זכויות העובדים.