ירידה של 43% במספר התלונות של עובדים נגד מעסיקים על הפרת חוקי עבודה בחודשים ינואר –אפריל 2009

עיקר התלונות הם בתחומי קיצוצי שכר ותשלום שכר הנמוך משכר מינימום, אי תשלום עבור שעות נוספות ואי תשלום עבור חופשה
בחודשים ינואר – אפריל 2009 התקבלו 687 פניות אל אגף לאכיפת חוקי העבודה במשרד התמ"ת על פגיעה בזכויות עובדים. וזאת לעומת 867 פניות שהתקבלו בחודשים המקבילים בשנת 2008- כך מוסר חזי אופיר מנהל אגף האכיפה במשרד התמ"ת.

עוד מוסיף אופיר כי מספר התלונות בחודשים ינואר –אפריל בשנת 2009 הסתכמו ב-173 תלונות בלבד לעומת 303 תלונות בחודשים ינואר עד אפריל 2008 – ירידה של 43%.

עיקר התלונות הם בתחומי קיצוצי שכר ותשלום שכר הנמוך משכר מינימום, אי תשלום עבור שעות נוספות ואי תשלום עבור חופשה.

חזי אופיר מנהל אגף האכיפה מציין כי הירידה במספר העובדים המתלוננים נגד מעסיקיהם נובעת מהחשש שהעובדים המתלוננים יפוטרו מעבודתם או שמעסיקיהם יתנכלו להם. עוד מוסיף ואומר מנהל אגף האכיפה כי ה"מצב הכלכלי גורם בין היתר להיחלשותו של העובד בעיקר בדרגות השכר הנמוכות. העובד חש כי כל פניה ותלונה על תנאי עבודתו יגרמו לפיטורים מיידיים, ולכן מוכן לקבל כל פגיעה בתנאיו ובלבד שישמר מקום עבודתו" אומר אופיר.

שר התמ"ת, בנימין (פואד) בן אליעזר: "אני קורא לציבור העובדים- אל תהססו לבוא ולהתלונן. תקופה של משבר כלכלי אינה סיבה להפרת חוקי העבודה, משרד התמ"ת ימשיך להיות כתובת לציבור העובדים וימשיך לאכוף את חוקי העבודה ביד רמה".

באגף האכיפה במשרד התמ"ת מציינים כי המשרד ימשיך ואף יגביר את פעילות האכיפה בכל 18 חוקי עבודה .

ניתן לפנות ולהתלונן גם באמצעות קו טלמסר 1800-354-354.

לאחרונה קיים אגף האכיפה מספר מבצעי אכיפה ביניהם בקרב נהגי תובלה והיסעים ובמגזר הלא יהודי בצפון וכן מבצע לאכיפה ממוקדת בעיר קריית מלאכי שבעקבותיהם נפתחו קרוב ל-130 תיקי חקירה.

בחודש יוני 2009 מתכוון אגף האכיפה מבצע נוסף בקרב חברות הניקיון ובחודש יולי מתכוון לערוך האגף מבצע אכיפה בקרב העסקת בני נוער בחופשת הקיץ.