חברת Gloat הישראלית מגייסת 57 מיליון דולר בהובלת קרן ההשקעות Accel - טלנירי










TLV  |  LDN  |  NY
 
מסחר בבורסה בורסה מסחר בבורסה תחרות המשקיעים מסחר בבורסה

העמלות שלנו

העמלות שלנו

חדשות

אור ירוק לבניית 3,000 יחידות דיור במתחם האלף בראשון לציון‎

מערכת טלנירי | 5/1, 09:53
בקרוב אלפי בעלי קרקעות פרטיות יוכלו להתחיל ולממש את זכיותיהם במתחם

הותר לפרסום: עו"ד דורון לוי חשוד כי סייע לאחים דיין

מערכת טלנירי | 28/12, 09:14
להציג מצגי שווא ולהתחמק מתשלום מסים בסך של למעלה מ-180 מיליון אירו


> > חדשות כלכלה

חברת Gloat הישראלית מגייסת 57 מיליון דולר בהובלת קרן ההשקעות Accel


מייסדי Gloat , משמאל לימין: עמיחי שרייבר, בן ראובני, דני שטיינברג
סבב הגיוס הנוכחי הינו הגדול ביותר של החברה, הגדול מסכום שני הגיוסים האחרונים יחד, אשר לאחריו סך גיוסי החברה יגיע ל-92 מיליון דולר
הגיוס ישמש לפיתוח המוצר ולמענה על צורך גובר בשירותי החברה בעקבות גדילה שנתית של פי 4 בכמות הלקוחות.

חברת Gloat שפיתחה מערכת לניהול ופיתוח עובדים בחברות, מכריזה היום (ד') על השלמת סבב גיוס שלישי (C) בסך 57 מיליון דולר. את הסבב הובילה קרן Accel בהשתתפות המשקיעים הקיימים: Eight Roads (Fidelity), Intel Capital, Magma Venture Partners, ו- PICO Partners. עם סך גיוסים של 92 מיליון דולר, החברה תאיץ את פיתוח המוצר שלה ותתרחב לשווקים חדשים במטרה להביא גמישות ויעילות לארגונים, ולסייע לעובדים לפתח את הקריירות האישיות שלהם.

חברת Gloat נוסדה ב-2015 על ידי בן ראובני, עמיחי שרייבר ודני שטיינברג, במטרה לשנות את הגישות המסורתיות לעבודה וקריירה, אשר מעכבות את החברות ואת עובדיהן. בעידן הנוכחי יש צורך בביצוע שינויים תכופים המצריכים כושר הסתגלות, גמישות ויעילות, וארגונים זקוקים לתשתית שתאפשר להם להגיב בהתאם. לכן, פיתחה Gloat מערכת לניהול ופיתוח עובדים המבוססת על בינה מלאכותית, שמחברת עובדים למגוון הזדמנויות לפיתוח הקריירה - כולן בתוך הארגון. בין ההזדמנויות נמנים פרויקטים קצרי-טווח, תפקידים במשרה מלאה ותכניות מנטורינג, המותאמים למיומנויות העובדים ושאיפותיהם. המערכת מסייעת לארגונים לנייד במהירות כוח-אדם מכל רחבי החברה, תוך הנגשה של אפשרויות מקצועיות לכל עובד ועובדת. בכך, מאפשרת המערכת לעובדים להיות בשליטה על הקריירה שלהם, ולנווט אותה באופן דינמי.

כמה מהחברות המובילות בעולם, כמו ענקיות המזון והמשקאות יוניליוור, פפסיקו ונסטלה, חברת האנרגיה שניידר אלקטריק, ענקית האחסון סיגייט, תאגיד התרופות נוברטיס, מובילת שירותי הבנקאות HSBC, ענקית הביטוח MetLife, ו- ABInBev, אחת מיצרניות ומפיצות הבירה הגדולות בעולם ואחרות, משתמשות כיום במערכת של Gloat. תוך 4 חודשים מרגע ההטמעה של המערכת, חסכה חברת סיגייט 1.4 מיליון דולר באמצעות תהליכי ניהול וניוד יעילים של עובדיה. יוניליוור הצליחה להוציא לפועל יותר מ-4,000 פרויקטים, השווים בערכם ליותר מ-500,000 שעות עבודה, שב-60% מתוכם השתתפו עובדים ממגוון מחלקות עסקיות וסניפים ברחבי העולם. על הפרויקטים שאוישו ביוניליוור נמנים השקת מוצר גלידה חדש בזמן שיא והשקה של מגוון מוצרי היגיינה שהביקוש עבורם זינק בעקבות משבר הקורונה.
הצורך להגיב לשינויים באופן מיידי שהביאה המגפה דחק בארגונים רבים לאמץ את השימוש במערכת של Gloat. כתוצאה מכך, מאגר הלקוחות של החברה זינק פי 4, הרווחים השנתיים צמחו פי 5, כמות העובדים שילשה את עצמה ומאגר משתמשי הקצה התרחב ליותר מ-120 מדינות. הגיוס של Gloat מגיע על רקע יציאתן של חברות מסגרים חוזרים ונשנים שהביאה המגפה, בעודן מנסות להסתגל למציאות החדשה.

בן ראובני, מנכ״ל ומייסד Gloat: ״אנחנו חיים בעידן של שבירת מוסכמות לגבי שיטות עבודה מקובלות והאופן שבו חברות מנהלות את העובדים שלהן. חסמים ארגוניים, היררכיות נוקשות, וטכנולוגיות משאבי-אנוש מיושנות גורמים לכך שעובדים הופכים לכודים עם מספר אפשרויות מצומצם לצמיחה. כל זה מוביל להאטה ארגונית אדירה. החברות החדשניות והמתקדמות ביותר ממוטטות את החסמים הארגוניים שלהן, ומאמצות גישה גמישה ויעילה לניהול כח העבודה שלהן באמצעות המערכת של Gloat.״

פיליפ בוטרי, שותף בקרן Accel: ״בזמן שחברות מנסות להפוך לגמישות יותר ולמנף את השגרה החדשה של עבודה מרחוק, גובר הצורך בכלים חדשים שישפרו את היעילות ויבטיחו שעובדים זוכים להזדמנויות שוות. Gloat השיקה את המערכת שלה כדי לפתור את הבעיות האלה, והופכת כבר עכשיו לכלי אסטרטגי עבור חברות גלובליות. כמה מהחברות הגדולות והחדשניות ביותר בעולם מרוויחות כבר היום מהגמישות והיעילות שהמערכת של Gloat מאפשרת. הצוות ב- Accel מצפה לשתף פעולה עם Gloat לקראת הצעד הבא במסע שלה - להביא את פריצת-הדרך באופן בו חברות עובדות ומפתחות את העובדים שלהן אל כל ארגון עולמי״.
אודות Gloat: חברת Gloat, הנמצאת בימים בתהליכי גיוס עובדים מאסיביים וגדילה משמעותית, מפתחת פלטפורמה פנים ארגונית מבוססת בינה מלאכותית לפיתוח ושימור עובדים תוך מענה על אתגרים עסקיים משמעותיים של החברה. החברה הוקמה בשנת 2015 על ידי בן ראובני, עמיחי שרייבר, ודני שטיינברג. לחברה 160 עובדים מתוכן כ-100 בישראל. משרדי החברה ממוקמים בתל אביב, ניו יורק, לונדון ומלבורן. www.gloat.com
אודות Accel: אקסל היא קרן השקעות גלובלית שיוצרת שיתופי-פעולה ראשוניים עם צוותים ברחבי העולם, החל מהצעדים הראשונים ודרך כלל שלבי הצמיחה של החברה. בין החברות בהן השקיעה הקרן בשנים האחרונות נמצאות החברות Atlassian, Dropbox, Etsy, Facebook, Flipkart, Kayak, Qualtrics, Slack, Spotify ואחרות.
בישראל השקיעה Accel בחברות Fiverr, Melio, Snyk ועוד. www.accel.com


טלנירי מציעה לך את מגוון השירותים תחת קורת גג אחת!

פתיחת חשבון למסחר בארץ ובארה"ב, שירותי איתותים לישראל, ארה"ב והמעו"ף, שירות החזרי מס, תוכנת ניתוח טכני ועוד... השאר את פרטיך ונחזור אליך בהקדם

שם מלא*: טלפון*: דוא"ל:


RSS
- מידע פיננסי לפני כולם  © כל הזכויות שמורות  |  משרד ראשי: יגאל אלון 94, תל-אביב  |  073-250-5855  |  info@talniri.co.il