לראשונה באיילון: האקתון 'חדשנות בשירות'

רוני ליכשטנשטיין שני מוקי אברמוביץ רענן בוזור אלינור בורלא בלו אורטל פדידה אריק יוגב צילום עופר וקנין

חברי הקבוצה המנצחת זכו בפרס מפנק ורוב הרעיונות שהוצגו יקבלו תמיכה וליווי מקצועי צמוד לקראת הטמעתם בתכנית העבודה של החברה לשנת 2020

איילון, חברת הביטוח שזכתה לאחרונה במקום הראשון בסקר שביעות הרצון של לשכת סוכני הביטוח בתחום הבריאות והסיעוד, יצאה ביוזמה חדשה – האקתון רעיון&איילון, שמטרתה להעניק הזדמנות לעובדיה להשפיע על פעילות החברה ולהציע רעיונות למוצרים ושירותים חדשים או לשיפור הקיימים.

הפרויקט הייחודי נולד ביוזמתה ובהובלתה של רוני ליכטנשטיין שני, סמנכ"לית, מנהלת אגף מטה, חדשנות ומשאבי אנוש באיילון. כדי לקדם את ההאקתון הקימה ליכטנשטיין שני קבוצת 'שגרירי חדשנות' ייעודית שפעלה במרץ בכדי לרתום את עובדי איילון ולסייע להם בגיבוש ובתהליכי הגשת הרעיון. בפועל, למעלה מ-130 עובדים נענו לאתגר והגישו את הצעותיהם בתחום שיפור השירות לסוכנים, שיפור השירות למבוטחים ושיפור הממשקים הפנים ארגוניים.

10 הרעיונות הטובים ביותר זכו לסדנת יזמות ייחודית של חברת DUCO ולליווי צמוד של מנטורים מקצועיים שהכינו את העובדים היצירתיים להצגת הצעתם באירוע השיא, האקתון חדשנות, שהתקיים אתמול (8.7.19).
בתום האירוע הכריזה ועדת השיפוט שהורכבה מפורום ההנהלה הבכיר בראשות מוקי אברמוביץ', יו"ר איילון, ואריק יוגב, מנכ"ל איילון, על הזוכים שקיבלו פרסים מפנקים.

בסך הכול נבחרו שבעה רעיונות אשר יוטמעו בתוכנית העבודה של איילון לשנת 2020.
מנכ"ל איילון אריק יוגב סיכם את האירוע ואמר: "שמחנו לגלות היענות רבה ליוזמת ההאקתון ולהתוודע לשפע של רעיונות יצירתיים מצד עובדי איילון אשר הם אילו שנוגעים בתהליכים מקרוב. העובדים נרתמו למשימה מתוך רצון להוביל ולהשפיע על תהליכי החדשנות בשירות וגילו יוזמה ויצירתיות יוצאות דופן".

יוגב הוסיף: "חברת איילון שואפת למצוינות ואנו משקיעים משאבים רבים בבניית סביבת עבודה המאתגרת והמשתפת את העובדים גם בפיתוח מוצרים חדשניים ובניית תהליכי עבודה דיגיטליים על מנת להעניק ערך מוסף ולשפר את חווית השירות ואיכותו ללקוחות החברה ולסוכניה".